大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于国家恢复一次性补缴社保吗的问题,于是小编就整理了3个相关介绍国家恢复一次性补缴社保吗的解答,让我们一起看看吧。

  1. 社保一次性补缴又有新规定?
  2. 社保一次补缴新规定?
  3. 疫情结束后会有社保一次性补缴吗?

社保一次性补缴又有新规定?

对,2023年社保一次性补交又有新的规定了。要注意了。如果要一次性按年补交,一般不能超过三年,也就是最多补交三年的社保。如果还不够,可以转为居民社保,就可以一次性补交齐了。

社保一次补缴新规定?

我国社保法的实施时间是2011年7月1日,自此之后社保才开始不允许一次性补缴。如果你在2011年7月1日前缴纳过社保,是可以一次性补缴的,之后再参与缴纳社保,就不允许一次性补缴了。

按照这一时间点计算,如果正好是在2011年7月达到了退休年龄,女性应该在1956年、男性应该在1951年出生才是。

所以那些在达到法定退休年龄后缴纳社保5年以上的,也可以一次性补缴社保。

疫情结束后会有社保一次性补缴吗?

疫情结束后会有社保一次性补缴吗?对于社保补缴这个话题,很多朋友都是非常关注的,不过任何事情都是一分为二的,能不能一次性补缴,还是需要具体分析的。

在疫情期间,为了支持中小企业复工复产,国家人社部出台了一系列支持企业复工复产的政策措施,对中小企业和小微企业实施阶段性减免社保费和***住房公积金的政策,当然这个主要是单位缴费部分,不涉及到个人缴费部分。个人缴费部分是不能减免的。因为个人缴费部分全部要计入个人账户,如果减免了,个人账户资金就没有积累,所以个人账户一般不能减免,但是可以***,***的时间为三到六个月。

如果在疫情期间企业缴费部分实行减免,那么个人缴费部分实行***,在疫情结束后就需要进行补缴,不过这种补缴是短暂的,时间只是指疫情发展期间,最长不会超过六个月。所以,在疫情期间产生的社保***,按照目前的政策是可以在疫情结束后进行一次性补缴的,补缴的范围不仅包括在岗职工,灵活就业人员在疫情期间,因为疫情的影响没有及时缴费到的,同样可以在疫情结束后一次性补缴。

但是对于疫情之前断缴、停缴的部分,按照以前的规定,部分地方是允许中间断缴的部分是可以补缴的,但有的地方是不允许补缴的,对于这部分,如果疫情结束后当地社保部门允许补缴的,可以抓住机会进行补缴,对于不能补缴的地方,也需要认真对待,在以后不要随便断缴或是停缴。但总的来讲,如果是企业断缴或是停缴的,由企业来进行补缴还是能够补缴的,灵活就业人员断缴的,一般很难补缴。根据目前的情况来分析判断,疫情以后,出现社保一次性补缴的情况是完全可能的,但在疫情发生之前的断缴年限,要一次性补缴难度还是很大的。

综上所述,由于在疫情期间,国家人社部门出台了一系列支持中小企业复工复产的政策措施,分阶段减免单位缴费部分,个人缴费部分属于***,因此疫情结束后,不但单位缴费的个人缴费部分需要一次性补缴,灵活就业人员因为疫情的影响,断缴停缴的也可以一次性补缴。

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1目前受到疫情影响,个人来说,都是在家抗疫然后2月10号和2月17号以后都开始返程复工,或者在家办公的模式,很多都是没有收入,收入减半的模式,只有一些大企业能够在没有上班的情况下依旧给足额工资,今天3月开始,很多企业也还是在家办公模式,工资开始正常发了。对于个人和企业来说,社保缴费方面是延迟扣费,基本上1月的按时扣取之后,2月,3月,4月的都会延迟缴费,但不是不用缴费社保。这是给个人和企业缓冲的余地,毕竟个人没有收入和企业暂停经营都很难。

2至于题主说的社保一次性补交,这种是社保法中关于到了退休年龄缴费不足15年的参保群体的***,但是也是需要满足条件的比如异地参保的,必须是男性50岁,女性40岁前首次参保的一般社保账户,并且在参保退休地缴费满年,才能申请延长缴费5年和申请一次性补交达到领取养老金的资格。

综上:疫情结束后,延期没有扣费的社保会统一缴费,社保的一次性补交很多地方都取消,部分地区一次性补交也是需要满足一定条件才可以

到此,以上就是小编对于国家恢复一次性补缴社保吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于国家恢复一次性补缴社保吗的3点解答对大家有用。